马上有一个工作人员进来，给李振华和邹汉民送上一杯热茶。
又给黎铁鹰面前的茶杯添上水，然后走了出去。
黎铁鹰开门见山： “李振华同志， 听说你是在下面一个县担任县委书记？”
“是，我在栖霞任县委书记！”李振华正襟危坐，恭敬地回答。
“这个新规定你是你提出来并且实行的？”不知什么时候，黎铁鹰的手中多了一份材料，正是目前南江省正在施行的信访政策的有关文件。
“是，在省委省政府的和市委市政府的领导和支持下，我在栖霞搞了个试点，然后在全市、全省推广！”李振华实话实说。
“嗯，很好！”黎铁鹰点了点头，“我很好奇，你只是一个县的负责人，怎么会想到这些政策？你是如何考虑的？要知道，这些政策全局性很强，站位很高！”
这个问题，问得有点突然，很不好回答。
在一个等级森严的国度里，这些大胆的举措很容易被人打“大胆”、“越权”、“造反”的标签。
李振华看了一眼周汉民。
周汉民笑着鼓励道：“振华同志，你就如实向黎主任汇报，我们黎主任是一个很开明的人，以改革开放为己任，最看重的就是创新、改革，大胆突破条条框框，勇于改革和实践的人！”
“好的，省长！”
有了邹汉民的鼓励，李振华理清思路，开始侃侃而谈。
把从栖霞当副县长，遇到的信访工作的困难，看到的干群矛盾，以及有关群众的无奈，相关部门的不作为、推诿扯皮等等说起，到取得县委的支持，成功推行新政。彻底改变了局面。
上访人数显着减少，多年的积案得到处理，群众满意度大幅提高，干群关系空前融洽，呈现出一种良性局面。
而在栖霞推行不久，中州市也迅速推广了新规，同样取得了显着效果。
省委省政府高瞻远瞩，组织全省市县领导，进行了考察，并且全省推开，都取得了很好的成效。
黎铁鹰一边听汇报，一边翻阅李振华递给他的资料。
在李振华汇报完后，黎铁鹰提了几个问题，李振华口齿伶俐，对答如流，表现的无可挑剔。
“嗯，很好，真的不错！” 黎铁鹰不禁频频点头。
“李振华同志，你的理论功底很强，实践经验十分丰富，富有创新精神，很符合我们体改委的要求。有没有考虑过到体改委来工作？”
黎铁鹰忽然问道。
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