这本笔记本是他新买的,除了今天的面试信息,没写别的,所以,没什么不能给人看的。
――“你上次又占了我便宜,真不打算跟我道个歉吗?”
也是因此,她今天是第一天知道面试官,会以这种种看似很奇葩的理由,而否定一个人。
蒋洁、董月月、钟星飞随后跟进。
其中一句是“锋芒隐现,情商不足,65分。”
杨星宇当先走入。
但杨星宇估计钟星飞可能会不太适应。
“三位面试官上午好!我是应聘者韩顺,今年35岁,是合工大、工商管理专业毕业的,我先后在4家公司任职过,其中最近的两次工作经历,从事的都是人事管理工作,我……”
蒋洁和董月月见状,也连忙收拾东西跟着离去。
没想到这事都过去那么久了,她竟然会在这个凌晨,突然发信息让他道歉?
……
“杨、杨星宇,我能看一下你的笔记本吗?”
醉眼朦胧地盯着手机看了一会,她忽然又翻出杨星宇的号码,写写删删地给杨星宇发了一条信息过去。
杨星宇摇头,“这个邱杰在我眼里,除了学历一般,其它评语,都是很好的评语了!我只是招一个人事部经理而已,又不是招公司总经理,这个岗位的从业标准和其它岗位是不一样的。”
顿了顿,她对董月月说:“所以,小月,以后你在他手下工作的时候,如果想工作愉快的话,我建议你最好不要跟他唱反腔!”
这种内心深处的自卑和窘迫,杨星宇以前刚进大学的时候有,刚走上社会工作的时候也有。
不知不觉中,一瓶红酒就被她喝下大半瓶。
当他回到床上,准备继续睡的时候,董月月的信息又来了。
在电梯口等电梯的时候,杨星宇看向身旁的钟星飞,笑问:“小飞,今天来这里帮忙,你感觉怎么样?”
“学历一般、口才不错、情商尚可、态度谦卑,相关从业经验丰富,不错的执行者,80分”
“我今年28岁,扬州大学人力资源管理专业毕业,目前已经有五年多的从业经验,曾经在山水市聚力文化公司做过人事工作,上一份工作是在缤彩装饰公司做的人事经理……”
第一个问题是:“你好,能说一下你为什么从上一家公司离职吗?”
作为从一百多份简历中,筛选出来的12人之一,这人不仅是人力资源专业毕业的,也有装修行业的从业经验。
董月月没想到杨星宇竟然观察得这么仔细,竟然能隔着两三米远,看清楚面试者左手无名指上的戴戒指痕迹。
钟星飞,就是他想培养的心腹。
电梯门缓缓合上的时候,蒋洁好奇问:“杨老板,这个邱杰你给的评语好像也不是很出色呀,你怎么给他80分这么高?”
花了两个多小时,面试完所有面试者,杨星宇合上面前的笔记本,起身就走。
杨星宇不置可否,跟着问了第二个问题:“那你的理想薪资是多少?”
对钟星飞的言传身教,杨星宇一直没有放弃。
因为他始终相信因人成事。
一旁的蒋洁忽然好奇询问。
杨星宇被她搞糊涂了,“什么然后?你还想要什么?是嫌我的道歉不够诚恳吗?”
不就是道歉嘛!杨星宇随手给她回了两个字,就起身穿鞋去上厕所。
“然后呢?没了?”
唯有心腹,需要自己用心培养。
看完笔记本上,杨星宇对邱杰的评价和评分,董月月和蒋洁都挺诧异。
这人犹豫了一下,说:“因为我想寻求更好的职业发展。”
还有一句是“相关工作经验丰富,业内人脉可能很广,但对我没有敬意,恐难管理,80分”
他只需要人事部能执行他的决策,去寻找和签下他杨星宇想要的人才。
蒋洁皱眉回忆了一下杨星宇笔记本上给那12个面试者打的分数,不是很确定地问道。
按亮手机屏幕的时候,他瞥见了董月月发来的信息。
所以,这个人事部经理好不好用,能否尽可能地执行他的命令,最重要。
3500在2006年,已经算得上是高薪。
他这是在干嘛?
“杨老板,今天这12个应聘者,你最中意哪个呀?”
片刻后,第二名面试者来到杨星宇面前。
“不低于3500!”
她毕业后,就开始为姐姐董小小工作,所以,她没有在外求职的经历。
钟星飞怔了怔,若有所思地点点头,哦了声。
杨星宇抬手拍了拍他后背,偏头在他耳边低声鼓励:“小飞,你还是不够自信,所以你平时还要好好练手艺、练功夫,因为你没有值得自己骄傲的东西,就永远也不可能真正自信起来!”
眼前这位扬州大学毕业的高材生,就是12位面试者之一。
性格还是显得有些内向,可能不太适应和这么多陌生人打交道。
杨星宇没有当场敲定任何一个面试者,但他会顺手写下给每一个面试者的评语和分数。
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