王瑞凤副市长听到齐永林市长的反问之后，不慌不忙地打开自己的折扇，对着齐永林扇了扇风，缓缓说道：“齐市长，不要有这么大的火气嘛。我说的这三个问题啊，是从根本上解决东原市发展面临的问题，它不仅仅是审计方面的问题，而是东原在发展过程中面临的考验啊。来到东原之后，我就发现咱们的干部干劲不足，思想落后，很多人都是事不关己，高高挂起。我倒不是针对谁，举个例子吧，就拿秦大江的事情来讲，这么多干部和单位都给审计局送钱，这正常吗？为什么没有人向组织反映？我们今天给大家批评教育，那么明天换个审计局局长，是不是还是这样的情况？到底是哪里出了问题？”
此时，办公室里的气氛有些凝重，唐瑞林看两人有些剑拔弩张的感觉，赶忙打圆场说道：“齐市长、瑞凤市长，我们啊，现在要明白，作为市政府要解决什么问题？那就是要解决大家思想负担的问题。你看，这么多领导干部都在找组织说明情况，这说明什么呀？说明整个队伍现在都想着给自己善后，怕责任追究到自己身上。换位思考，这些人为什么会给秦大江送钱？归根结底还是想着维护个单位的安稳嘛。所以，从市政府的角度来讲，我们要让大家安心工作，至于到底怎么处理，有市委、有市纪委和监察局，他们按照职责该怎么处理就怎么处理嘛。”
王瑞凤回头看了一眼背后慢悠悠转动的风扇，觉得这风来得有些无力，便往旁边挪了挪，扇着扇子说道：“唐市长，你的这个说法我不赞同啊。什么叫为了单位给审计局送钱呀？如果单位没有问题，为什么会给审计局送钱？单位如果有了问题，那就是单位一把手没有严格执行财经制度嘛。如果严格按照规章制度办事，怎么会有问题？”
齐永林手里握着笔，靠在椅背上，将头仰在沙发的靠背上，斜着瞥了一眼王瑞凤，嗯哼了一句：“瑞凤同志，你是从大机关下来的，对下面的情况可能不是很了解啊。如果完全按照规章制度办事，很多事情根本没法干，原则性不能失去灵活性啊，那样的话会犯教条主义错误和本本主义错误。”
王瑞凤来到东原后，听到别人对自己评价最多的就是基层经验不足。她扇着扇子，说道：“齐市长，我的基层工作经验是有些不足，但是，制度就是制度，原则就是原则，不能拿着灵活性不断突破原则。我马上还要陪着省委督查室的俞淑清处长到临平县去。俞处长也很奇怪，明明各项制度都很健全，为什么临平县煤炭公司就能出现如此大的纰漏，这么多年，党委政府就没有发现吗？这么多年，当地各级部门在干什么呀？都在揣着明白装糊涂，都在当老好人。如果不是张庆合和临平县公安局层层追查下去，那么是不是就要把临平县煤炭公司拖垮呀？俞处长问我一个问题，我觉得问得很好，难道临平或者东原仅仅只有煤炭公司存在这样的问题？齐市长，我们要举一反三，从制度层面解决咱们东原国有企业和干部队伍中面临的人浮于事，中饱私囊、违法乱纪这些问题。
说完之后看了一眼齐永林和唐瑞林，继续道：我们的纺织厂近3000人的大厂，存不存在这样的问题啊？难道只有临平县一个县的国有企业存在问题？其他县的国有企业就没有这样的问题吗？”
齐永林深知此刻正是多事之秋，不便与王瑞凤闹翻了脸，就笑呵呵地说道：“瑞凤同志，你说的这些问题啊，如果深入研究起来，不花个三两个月去基层调研，是掌握不了全面情况的。当然，我也认为你说的这些问题普遍存在，特别是在一些缺乏监督的乡镇企业上面，十分突出。但是你说的这个问题啊，并不是我们东原才有，东宁、东海、东台包括省城也有这样的问题。这个问题啊，我看开完会之后我们可以组织专题会议进行研究。今天我们要做的就是刚刚唐市长所讲的，要尽快稳定同志们的情绪，二级班子的一把手个个人心惶惶，到处求爷爷告奶奶，成什么样子了？啊，明天咱们开会，具体的拿到会上来讲，就是要稳定军心。稳定是大局，稳定压倒一切，是中央和省委定下的总基调嘛。就这么说好了，明天开会，增加一个环节，云超同志，你来主持。呃，瑞凤同志嘛，通报有关情况，措辞适当严厉一些嘛。啊，瑞林同志，给大家部署一下下一阶段的工作，特别是三季度吨粮田的建设，还有市政府新办公大楼的建设，都可以强调一下，就由我来做个总结。这样的话，我看会议的时间初步就定在下午三点钟，争取五点钟结束，啊，两个小时。”
两个小时，对市政府来讲，会议的时间不算短。常云超顿时就挠了挠头，相当于两个小时的会议材料都需要他来组织和准备，这么短的时间，准备两个小时的内容，时间并不算宽裕。常云超摊开笔记本，就问道：“齐市长，您看要不要安排一下交流发言？”
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