“那就麻烦杨校长了！”
陈帅无奈之下，只能同意杨校长的建议，并向向道了谢。
随后便告辞离开。
而他走在路上的时候，又意识到了另外一个问题。
那就是，刚刚他即便把所有学生的档案，都查看了一遍。
然而，想要找到这些学生，也是一件相当麻烦的事情。
并不是说地方不好找，主要是太浪费时间了。
“哎，我费这个劲干啥呢？”
“这事还得交给其他人去办。”
这会儿陈帅也反应过来了。
自己手下养着100多万小弟，也不是吃白饭的。
让他们把人全部找好，然后他过去看一下，不就成了吗？
何必自己这样费时费力，一个一个去找？
其实这也是惯性思维作祟。
原本他想的是，反正全国他都要跑一遍，经过学校的时候顺便就把人给找了。
“看来，有的时候还是百密一疏啊！”
陈帅本就不是什么管理型的人才。
虽然也得到过一些管理方面的技能。
但思维方式并不是那么容易转化的。
也就是所谓的纸上谈兵。
说起来头头是道，让人感觉挺有道理，但实操的时候就不行了。
于是，他来到一个偏僻的地方，把自己的刚刚的想法吩咐了下去。
“老李，你现在通知各个分公司的负责人，让他们去找老师。”
“就按照之前的标准去找，数量可以尽量多一些，到时候我再去筛选。”
“是！”
“对了！把开办晨曦学校相关的文件，都给他们发一份。”
“是！”
李校长心想，小陈哥还挺懂的嘛！
同时，他又腹诽了一句，又是我承担了所有……
开玩笑的！
对于李校长来说，这就是传达一下命令而已，并不是什么麻烦事儿。
而且这事要是做好了，还能得到嘉奖，何乐而不为呢？
陈帅断开联系之后，也是一脸轻松。
可以轻松上路了！
李校长这下子，算是真的忙的飞起。
不过，这么多事情，他一个人可干不来。
所以，他迅速的召集了一批人手，组织了一个领导班子。
有负责选址的，有负责招聘老师的，有负责走程序的。
还有负责组织学校的管理团队的。
当然，每个学校的校长，也必须要他们来选拔或者指定。
反正事情是相当的多。
除了这个领导班子的10来个人。
下面调动的人手就更多了，有几千个。
如果再加上寻找老师的公司员工。
那就是上百万人在做同一件事情。
而办校相关的文件，他倒是早在京城开分校的时候，就已经准备好了。
只需要派人送到各个地方就可以了。
而此刻，晨曦集团全力运转起来之后，也体现了其强大的能力。
之前陈帅派往全国各地的手下，里面本就有很多张驰那样的管理型人才。
虽然陈帅自己当了甩手掌柜。
但他的手下们，可没有他那么随意。
他们都把陈帅当成了自己的主人，并把晨曦集团当成了自己的归宿。
他们做任何事情的时候，都是一丝不苟。
哪怕自己吃一点亏，也要保证陈帅的利益，生怕让陈帅多损失一点点。
而现在陈帅让他们全力寻找老师。
他们不光自己开始想办法，还把所有的新员工都派出去到处找人。
而且，晨曦集团包括晨曦学校的待遇，一直以来都是极高的。
当他们告诉那些老师们，每个月最低能拿到100块的时候。
所有听到这种工资的老师，在第一时间都以为自己遇到了骗子。
再加上他们那所谓的包吃包住，还能分房时。
他们都以为自己遇到了神经病。
直到所有老师都听说，还要经过面试合格的才能上。
而且，只要应聘上了就能先发一个月工资的时候，他们才算半信半疑的勉强答应，到时候去看看。
所以，短短不到一天的时间，上百万人也算是找到了两百多万老师。
这可不是一个小数目。
要知道，现在所有中等院校的老师加起来，也就几百万。
就这个数量，起码占了一半！
而且陈帅不知道，这一次的全国老师招聘事件，引发了另一个比较严重的问题。
那就是，他的待遇实在太好了。
对整个教育体系的待遇，都产生了非常大的影响。
无数院校的校长，都把电话打到了杨部长那里。
话里话外的意思，汇聚成一句话，两个字：
加钱！
不然不足以安抚人心。
然而，杨部长也有点懵逼，同时也有点无奈。
他哪来的钱，给这个庞大的体系加薪啊！
要知道，陈帅开的工资是起薪100块，还不包括其他的待遇。
而此时教师的平均薪资，小学40多块，中学的60多块，大学的也才70多块。
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