此时，在实验室里，玉龙正专注于大型计算机的研发工作，小菊神色匆匆地跑进来，焦急地说道：“寨主，不好了！有两个村民因为粮食分配问题闹到议事厅了！”玉龙眉头紧皱，停下手中的工作，认真听小菊讲述情况。
听完小菊的汇报，玉龙陷入沉思。
在处理这起粮食分配争执时，他突然意识到，如今清风寨人口日益增多，事务愈发繁杂，之前直接分配货物的方式已经难以满足管理需求，完善货币体系迫在眉睫。
随后，玉龙立刻说道：“小菊，你马上召集相关人员到会议室开会，解决这些问题。”
在会议室里，玉龙、小菊和各部门负责人围坐在一起，气氛严肃。
玉龙率先开口：“今天大家也都知道了，因为粮食分配不均引发了村民争执。这背后反映出我们山寨目前管理体系的不足。现在人多了，以往简单的货物分配方式已经行不通了，我们需要建立一套完善的货币体系。”
众人纷纷点头表示认同。
玉龙接着说道：“我决定，咱们清风寨以后就以公司的形式来发展。大家都清楚，公司有明确的分工和薪酬体系，我们也按照这个模式，以后的分配都按照劳动报酬来给予，咱们就用银币作为发放的货币。”
一个村民说道：“寨主，可这银币的铸造、发行数量，还有怎么根据劳动来确定报酬数额，这都是复杂的问题啊。”
玉龙点点头：“这确实是个大工程。首先，货币铸造方面，我们要保证银币的质量和规格统一，设立专门的铸造工坊负责此事。发行数量要根据我们山寨的物资总量、市场交易需求来合理确定，不能太多导致货币贬值，也不能太少影响交易。”
另一个村民又说道：“那劳动报酬这一块，不同的工作难度、强度都不一样，该怎么衡量呢？就像农田劳作和在工坊制作精细器具，这两者很难简单比较啊。”
玉龙思索片刻后说：“所以我们需要制定详细的工作评估标准。
从工作的难度、所需技能、耗费时间、对山寨整体发展的贡献等多个维度进行考量。
农田劳作虽然相对单一，但关乎粮食产量，是山寨生存的根本，我们可以根据耕种土地的面积、农作物的产量和质量来评定报酬；工坊制作精细器具，就要看工艺的复杂程度、成品的品质以及完成的数量。”
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