教学方式包括案例教学、情景模拟、实地调研（可能因时间紧张压缩）。
世界眼光与宏观视野模块：聚焦国际格局演变、大国关系、全球治理、科技革命与产业变革等。旨在拓宽视野，培养战略思维。
学习强度果然如杜文松所言，非常大。
尤其是对于黄政这个插班生，他需要自学的，不仅仅是前面一个月落下的这四大模块的课程内容。
还包括这个班级已经形成的一些内部规则、人际关系脉络。
下午两点，全体学员在“求是楼”大报告厅召开开班动员会暨第一次全体班会。
能容纳两百多人的报告厅座无虚席。黄政和章宏宇坐在中后排。
主席台上，党校的领导和本期培训班的班主任、组织员依次就坐。
班主任是一位气质儒雅、头发花白的老教授，姓周，据说在党史党建领域造诣极深。
组织员则是一位四十多岁、表情严肃的女干部，姓严，负责学员的日常管理和纪律。
周教授做了简短而有力的开班动员，强调了本次培训的重要性、纪律性和目标要求。
随后，严组织员宣布了班委和临时党支部的组成名单。
如杜文松所料，黄政这个名字不在任何职务名单里。
班长是一位来自东部某经济强省的副厅长，姓赵，四十出头，看起来精明强干。
党支部书记是一位来自中央某部委的司长，姓孙，年纪稍长，气质沉稳。
其他班委也多是来自各省市、部委的实权副厅级干部。
名单宣布完毕，严组织员目光扫过全场，特意补充了一句：
（“另外，本期培训班有一位插班学员，隆海县委书记黄政同志。
黄政同志因为特殊原因晚到一个月，希望大家在学习上、生活上多帮助、多交流，共同完成好本次培训任务。”）
话音刚落，报告厅里响起一阵低低的议论声。
许多道目光再次投向黄政所在的位置。好奇、探究、审视……不一而足。
坐在前排的班长赵副厅长和孙司长也回头看了一眼，眼神平静，看不出太多情绪。
黄政迎着这些目光，脸上保持着平静的微笑，微微点头致意。
班会结束后，是破冰交流环节。
学员们以小组为单位，到指定的讨论室进行初步认识。
黄政被分到了第三小组，组长正是那位戴金丝眼镜、气质斯文的男子，来自国家发改委的某副司长，名叫沈清源。
组员有七八个人，除了黄政和沈清源，还有一位位面色红润的微胖中年（来自某能源国企的副总，姓王）。
一位神情冷峻、来自西部某省纪委的副书记（姓李）。
一位笑容和煦、来自南方某市的女市长（姓陈），以及其他几位来自不同领域的中青年干部。
讨论室气氛起初有些拘谨。
沈清源作为组长，率先做了自我介绍，然后让大家依次介绍自己的姓名、单位、职务以及对本轮培训的期待。
轮到黄政时，他简明扼要地介绍了自己：
（“黄政，西山省隆海县委书记。很高兴能有机会和大家一起学习。
我是插班生，前面落下了不少课，希望能尽快跟上大家的进度，也期待向各位同学多多请教。”）
他的介绍很简短，态度谦逊。
但“县委书记”这个职务，在这个副厅级干部为主的班里，显得有些“格格不入”，虽然级别可能对应，但岗位的重要性通常被认为不如省市直机关或部委的副职。
再加上“插班生”这个标签，让他在这个精英云集的小组里，似乎天然处于一个需要证明自己的位置。
那位王总笑呵呵地开口了，语气听起来很随和，但话里的意味却值得琢磨：
（“黄政同志真是年轻有为啊。
这么年轻的县委书记，还在隆海那样……嗯，颇有挑战的地方做出了成绩，不简单。
这次插班学习，时间紧任务重，有什么需要帮忙的，尽管说。
不过咱们这课程确实深，有些理论，没点积累还真不容易吃透。”）
这话表面是关心，实则隐隐点出了黄政的“年轻”、“地方经验可能局限”以及“插班可能跟不上”的潜在问题。
那位李副书记没说话，只是用他那双锐利的眼睛审视着黄政，仿佛在审查一件复杂的案件材料。
女市长陈市长则温和地笑了笑：
（“学习上互相帮助是应该的。
黄政同志从基层来，实践经验丰富，很多案例教学，我们可能还要向你取经呢。”）
沈清源推了推眼镜，打圆场道：
（“好了，大家既然分到一个组，就是缘分，也是战友。
未来一个月要一起学习研讨，甚至可能一起完成调研报告。
黄政同志有不懂的，大家多帮衬；咱们有需要了解基层实际情况的，也多向黄政同志请教。互补共赢嘛。”）
破冰交流在一种表面和谐、内里微妙的氛围中结束了。
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