一个想法在她脑中逐渐成形。她需要将这个模式扩大，但必须是在她的主导和协调之下。
她联系了霍布斯。炼金师的投影出现在光屏上，背景似乎是他的实验室，各种仪器闪烁着微光。
“霍布斯先生，”莉兰德拉开门见山，“您与黑石部落的技术合作初步成功，证明了不同种族知识体系融合的潜力。但目前规模太小，对整体资源压力的缓解有限。”
霍布斯扶了扶他的遮光眼镜，眼中闪烁着学术性的兴趣：“主母阁下有何高见？我对知识的交流始终抱有最大的热情。”
“我提议，由您牵头，在我的协调下，建立一个临时的‘技术交流坊’。”莉兰德拉阐述着她的计划，“规模可以稍大一些，不仅限于黑曜铁处理。可以邀请矮人工匠展示他们的精密锻造和符文铭刻，我们的法师可以提供一些低阶的能量引导技巧，甚至可以从兽人萨满那里了解那些奇特草药的特性。所有参与方，都可以根据其贡献，获得额外的贡献点奖励。”
她顿了顿，补充道：“这不仅能促进实用技术的产生，更能提供一个非正式的交流场合，减少因文化隔阂而产生的误解。当然，所有交流项目必须提前报备，核心技术仍需保密。”
霍布斯眼睛一亮：“妙极了！主母阁下！这不仅能挖掘潜在的技术 synergy（协同效应），更能从社会动力学角度促进群体融合！我完全赞同！我需要立刻开始规划流程和安全准则！”
“细节由您拟定，提交给我审核。”莉兰德拉点头，“另外，初期可能需要一些额外的资源倾斜，我会从情报部门的备用预算中协调一部分。”
结束通讯后，莉兰德拉立刻又联系了格拉克·碎岩和矮人商队代表（避开了巴林）。她以同样务实的态度阐述了“技术交流坊”的构想，强调其带来的实际利益（贡献点、技术提升）和潜在的政治意义（提升各自族群在联盟内的影响力）。
格拉克对于能展现部落价值、换取更多资源的机会自然感兴趣，虽然依旧保持警惕，但并未反对。矮人代表则对能接触到不同技术（尤其是兽人那独特的黑曜铁处理术）和扩大贸易机会表示欢迎。
短短一个小时内，莉兰德拉便利用她的权术和规划能力，将一个潜在的内部抱怨点，转化为了一个可能带来多重收益的项目构想，并且将主导权牢牢抓在自己手中。她没有对抗魔王的决策，而是在其框架内，巧妙地引导资源流向，同时巩固自己的地位，甚至还暗中布下了监控矮人潜在问题的棋子。
那诱惑的低语似乎也因找不到更好的突破口而暂时沉寂了下去。
然而，莉兰德拉并未感到轻松。她知道，维康妮亚监视巴林，很可能真的会发现什么。而技术交流坊一旦开启，各种接触变得频繁，本身就意味着更多的风险和管理难度。她如同在编织一张越来越复杂的网，既能捕获猎物，也可能将自己缠绕其中。
Nova的日志平静地更新：
【单位莉兰德拉·影织活动记录：提出“技术交流坊”倡议，涉及多方资源协调与风险评估。动机分析：缓解内部压力，增强自身影响力，潜在技术收益。】
【关联单位巴林·石拳监控等级提升。】
【评估：单位莉兰德拉·影织应对策略高效且符合其行为模式，有效规避了“异常低语”的诱导方向。】
【建议：持续监控“技术交流坊”筹备过程及巴林·石拳活动。】
魔王的意志掠过这些信息。莉兰德拉的反应在他的预料之中——精明、务实、永远将主动权掌握在自己手中。这种内部积极的、建设性的应对，比起单纯的压制抱怨，更符合他对“联盟”发展的期望。至于那潜在的矮人问题，他同样视为一个有趣的观察变量。
压力之下，有人选择堕落，有人选择勾结，而有人，则选择更高效地编织自己的网。这才是整合过程中最值得观察的部分。
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