电子表和计算器工厂，珠三角、香港、湾湾那边都有消化能力，先找几家靠谱的工厂做试单，把口碑和返修数据跑出来，再谈扩大规模。”
李青问：“你是怕订单太多，噎着自己？”
“对，”杨京点头，“新厂子最怕一上来就接太多订单，前头看着热闹，后头返修和交期压力一起上来，整条生产线都会被拖垮。”
李青把空水瓶放到一边：“那就先稳着来，不用急着搞得人尽皆知，我们自己心里有数就行。”
这时，阿杰把一张简略的系统架构图推到桌子中间：
“如果招人计划启动，我建议核心实验室和核心制造区的终端，全部做实名绑定。岗位一旦变动，权限当天就调整；员工离职或者调岗，权限也要同步清空，不能留任何尾巴。”
李青瞥了他一眼，打趣道：“你这是拿对付小偷的法子，对付我们的工程师啊？”
阿杰平静地答道：“这个行业里，很多信息泄露不是小偷做的，而是习惯造成的——随手带走几张图纸、抄走几组参数，有些人自己都没当回事。”
杨京点头附和：“这话虽然不好听，但确实有用。人多了以后，难免会有这种疏忽，提前立好制度，能少很多麻烦。”
李青笑了笑：“那你们就把制度立早一点，免得以后出了问题，再翻旧账就没意思了。”
中午的时候，秘书送了盒饭进来，三荤两素，还带了一壶热茶。
杨京把图纸收起来，随手腾出一块地方，三个人就着会议桌吃起了饭，李青还抬手叫丹尼也过来一起吃。
杨京吃饭快，阿杰一边吃饭，一边还在看手里的笔记本。李青看得直乐：“你这是怕饭里也藏着参数，不吃就忘了？”
阿杰答道：“我只是怕吃完午饭，忘了刚才想到的思路。”
“那你干脆把脑袋接在主机上得了，”李青打趣道。
阿杰认真想了想：“目前还做不到，理论上以后可能会有接口兼容的问题。”
这话一出，连丹尼都看了阿杰一眼，眼神里带着点“这人平时是不是都这么活着”的疑惑。杨京放下筷子，端起茶润了润嗓子：“老板，你以后少逗他，他会当真的。”
李青笑道：“这样才好，至少厂里能多些乐子，不然你们这一层的人，脸都拉得老长，跟欠了设备商钱似的。”
杨京也笑了：“设备商那边，还真有点人情债要还。”
吃过午饭，话题又转回了正事。
杨京拿出一份更详细的招聘思路，把北方的几所高校、研究所、老电子厂，还有湾湾的几类企业，都一一列了出来，还把各自可能吸引人的条件单独做了标注。
“北方那边，有些人不只是缺钱，更缺机会，”杨京说，“很多人做了多年基础工作，手上有真本事，但眼前的发展空间太小，没什么上升的可能。湾湾那边的人则更实际，只要给他们平台、给待遇、给项目空间，他们会来得更快。”
他顿了顿，补充道：“不过这两边的人，性子不太一样，管理的时候也得区别对待。”
李青问：“怎么区别？”
“北方来的这批人，耐性足、肯吃苦，只要把目标讲清楚，很多人会咬着牙往前冲，”杨京说，“湾湾来的这批人，市场敏感度高、效率也高，讲究实际条件，也更看重承诺能不能兑现。把他们放在一起，如果只用一种管理方式，迟早会出摩擦。”
李青点头：“那就别用一把尺子量所有人，制度要统一，但带人、管理的方式可以灵活一点。”
阿杰在旁边补充：“技术文档的格式也要统一，不然两边的人各写一套，录入系统的时候会很麻烦，也容易出错。”
李青看着他，笑道：“你这一辈子，是不是把所有的麻烦都留给系统了？”
阿杰想了想：“系统也会反馈麻烦给人，相辅相成。”
杨京忍不住笑了：“这话倒是真的。”
“行，就按你这个路子来，”李青说。
李青看着两人，继续道：“芯片制造的调试，继续稳着推进，不许急于求成、抢跑。人才计划，由你杨京牵头，去湾湾、去北方，把该挖的人都挖回来。
先生产电子表芯片、计算器芯片，用它们把人、生产线、品控、交付这些环节，全练顺了。等稳定之后，再上逻辑门电路。”
他抬手，在那张规划草案上轻点了几下：“逻辑门电路是基础组件，计算机、仪器仪表、家电，以后只会用得越来越多，需求不会断，物料成本也能压得住，适合大规模量产，也能快速回笼资金。你的这个判断，我同意。”
李青看着他：“我给你点头，不是让你安心睡觉，是让你把事做成、做好。”
“睡觉这事儿，这阵子也轮不到我，”杨京笑着说。
李青又转向阿杰：“你这边，把系统和权限，按后续扩线的标准先打好基础。人还没来，架子先立起来，别等人进来了，你再拿着扳手满楼追着调试。”
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